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Candidaturas encerradas

Engenheiro(a) Projetos Mecânicos e Tubulação PL

Descrição da vaga

Buscamos profissional para realizar o desenvolvimento de engenharia da disciplina de mecânica/tubulação para a carteira de projetos designada e contribuir com as boas práticas de gerenciamento de projetos (da abertura até o encerramento), de modo a garantir o cumprimento dos objetivos estabelecidos para o projeto e cumprindo as políticas estabelecidas no sistema de gestão

Responsabilidades e atribuições

Realizar a coordenação técnica de projetos de baixa/média/alta complexidade com características de engenharia mecânica/tubulação para garantir a excelência dos projetos de engenharia das equipes internas e externas (projetistas e fornecedores), fazendo a coorelação com as melhores práticas/tecnologias e os padrões CBMM;

Atuar como responsável pela documentação dos projetos de engenharia mecânica/tubulação nos quais atua, elaborando os projetos e/ou programando ou analisando criticamente os projetos de engenharia realizados por terceiros ou por outras disciplinas de interface, no âmbito da sua disciplina;

Criar e revisar os padrões de trabalho e ferramentas da sua área de atuação;

Coordenar atividades de levantamento de campo, sendo responsável pela definição da especificação de equipamentos, materiais e serviços diversos, realizando as equalizações técnicas e o acompanhamento do incio do processo até o fornecimento / suporte a equipe de obras;

Definir conceitos de engenharia (p.e. análises de trade off de engenharia, construção, etc.), junto as demais disciplinas de interface do projeto e outras partes interessadas;

Gerenciar as atividades de engenharia dos projetos de capital, executando atividades, fornecendo informações e participando de reuniões de acompanhamento, em todas as etapas do ciclo do empreendimento, desde a abertura até o seu encerramento, e em todas as dimensões (integração, escopo, tempo, custos, aquisições, qualidade, etc.), sendo corresponsável pelos resultados do projeto;

Ser ponto focal técnico - dos projetos em que participou do desenvolvimento - para o time de execução de obras, montagens e comissionamento, de modo a garantir o cumprimento dos objetivos estabelecidos e cumprindo as políticas estabelecidas no sistema de gestão;

Liderar o processo de desenvolvimento de novos fornecedores de serviços, materiais e equipamentos utilizados nos projetos sob a coordenação da GEPI, no âmbito da sua disciplina;

Executar atividades correlatas conforme orientação da gestão.

Requisitos e qualificações

Formação Superior em Engenharia Mecânica;

Pós graduação em Gestão de Projetos;

Inglês Intermediário;

Experiência em projetos de capital e correntes multidisciplinares em indústria de transformação (mineração, metalurgia, química e/ou óleo e gás) com orçamento acima de USD 50 MM;

Conhecimentos robustos em projetos elétricos;

Conhecimento em processo de implantação de projetos (Metodologia FEL);Metodologias e Sistemas de Gerenciamento de Projetos;

Conhecimento em outras disciplinas (mecânica e planejamento) e normas técnicas;

Conhecimento de softwares CAD, de modelamento 3D e de cálculo específico da disciplina;

Domínio Pacote Office (Word, Excel, Power Point);

Habilidade em análise de catálogo de fornecedores;  

Habilidade em visão espacial e de projeções ortogonais;

Conhecimento em Power BI será considerado um diferencial.

Informações adicionais

Diversidade e Inclusão

As oportunidades em nossa companhia incluem todas as pessoas, independente de sua origem e não fazemos distinção de identidade de gênero, perfil étnico-racial, religiosidade, idade, ser pessoa com deficiência física e/ou intelectual, orientação afetivo-sexual ou posição social.

 

Benefícios:                                                                                                                                      

Assistência médica;

Assistência odontológica;

Auxílio farmácia;

Participação nos Lucros e Resultados;

Previdência privada;

Refeitório;

Seguro de vida;

Vale-alimentação;

Rota de ônibus em Araxá;

Auxílio Educação para filhos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevistas RH
  3. Etapa 3: Entrevistas RH / Gestor
  4. Etapa 4: Aprovação em entrevista | Carta Oferta
  5. Etapa 5: Exames Admissionais CBMM
  6. Etapa 6: Testes
  7. Etapa 7: Contratação

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Somos uma empresa brasileira, os maiores especialistas do mundo na tecnologia do Nióbio e nossa tecnologia é totalmente desenvolvida em Araxá-MG.


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